Семейным предпринимателям разрешено нанимать до 5 штатных сотрудников

Президент подписал закон, вносящий важные изменения в ряд законодательных актов, касающихся семейного предпринимательства и других сфер.

Согласно нововведениям в законе о семейном предпринимательстве, теперь семейные предприниматели, не образующие юридическое лицо, могут нанимать до 5 штатных сотрудников по трудовому договору, что ранее было ограничено тремя.

Это шаг направлен на стимулирование развития семейного бизнеса и создание новых рабочих мест.

Кроме того, согласно внесенным изменениям в Таможенный кодекс, спортивно-образовательные организации, как государственные, так и негосударственные, получили льготы в виде 50% освобождения от таможенных пошлин на импорт специальной спортивной одежды, обуви, инвентаря, снаряжения и оборудования для собственных нужд.

Это направлено на поощрение развития спортивной инфраструктуры и повышение доступности спорта для населения.

В рамках внесенных изменений в Градостроительный кодекс отменены полномочия местных исполнительных органов власти по одобрению строительства объектов градостроительной деятельности.

Такой шаг направлен на упрощение процедур и стимулирование инвестиций в строительный сектор.

Эти нововведения подчеркивают стремление правительства к созданию более благоприятного бизнес- и инвестиционного климата, а также поддержке развития сфер, способствующих общественному и экономическому прогрессу страны.