Новые правила для мигрантов в РФ

«Москва готовится к выборам. Правительству важно показать, что они заботятся о гражданах. Искусственно создав проблему с трудовыми мигрантами, в России развернули кампанию по борьбе с ними. По мнению российских политиков, выходцы из Центральной Азии отбирают работу у россиян, несмотря на то, что сейчас в стране не хватает рабочих рук. Та работа, на которой трудятся мигранты, требует низкой квалификации. Россияне неохотно берутся за уборку улиц, работают разнорабочими на стройке. Также в правоохранительных ведомствах РФ отмечают резкий рост преступности среди мигрантов. В то же время, показатели не превышают одного процента от количества всех совершенных преступлений в России», — пишут политологи.

Тем не менее, в Москве решили создать СРО (саморегулируемая организация работодателей). В функцию этого органа должен входить сбор заявок на необходимое количество рабочих от работодателей и на их основе определить, где нужна рабочая сила и в каком количестве. В Госдуме уверены, что СРО позволит взять под контроль приезд трудовых мигрантов и привлечь более квалифицированных рабочих.

Фото: В российской Госдуме собираются ввести новый орган, так называемую саморегулируемую организацию работодателей. По мнению экспертов, это приведет к увеличению стоимости патента, а также даст возможность работодателям заключать мигрантов в рабство.
Фото: В российской Госдуме собираются ввести новый орган, так называемую саморегулируемую организацию работодателей. По мнению экспертов, это приведет к увеличению стоимости патента, а также даст возможность работодателям заключать мигрантов в рабство.

Однако правозащитник Каримджон Еров убежден, что СРО — это очередной орган по выкачиванию денег с мигрантов, который только усложнит их жизнь. Из-за нового регулятора, работодатели начнут покупать квоты на привлечение выходцев из Центральной Азии, что приведет к затруднению получения патента, а также его подорожанию. Кроме того, Еров говорит об СРО как о рабском соглашении. «Фактически, человек, подписывая договор с одним работодателем, отдает себя в рабство. Он не может перезаключить контракт с другим работодателем или уволиться. Более того, мигрант не может улететь раньше или позже указанного срока в контракте», — говорит правозащитник.

«Россия использует трудовых мигрантов, чтобы создать видимость заботы о собственном населении. СРО еще не ввели, однако новый законопроект имеет сторонников в Госдуме. Новые правила для выходцев из Центральной Азии должны стать дополнительным стимулом и предупреждением, что в Россию лучше не ехать на заработки. Следует рассматривать другие страны для трудовой миграции», — советуют политологи из европейских стран.

Exit mobile version